各班级：

员工综合素质测评作为学校员工教育管理的重要环节之一，不仅是对员工在校表现和各方面素质的测定和评价，也是作为员工评奖评优的重要依据之一。为进一步做好2024-2025学年员工综合素质测评工作，现将有关事宜通知如下：

一、测评对象：

2024-2025学年度所有在校的全日制已注册学籍的本科员工

二、综合素质测评领导小组

公司员工综合素质测评领导小组组织机构分为院、班两级。领导小组下设办公室，办公室设在员工工作办公室。

（一）学院综合素质测评领导小组及成员

组长：赵永鑫

成员：雍容、罗浚溢、唐琳、胡薇、雷兰成、徐杉、冀凡、肖丽娟、杨红宇、廖雄、罗莉

（二）班级员工综合素质测评小组

组长：负责本班的辅导员（班主任或班导师等）

成员：团干部（团支书、组织委员、宣传委员）；班干部（班长、副班长、学习委员、文体委员、生活委员等），同学代表若干

（三）员工综合素质测评监督申诉小组

组长：赵永鑫

成员：张雷、段黎

三、时间进度

1.成立学院员工综合素质测评领导小组：9月8日—9月10日

2.员工申请、班级民主评议、推荐阶段：9月12日—9月21日

3.学院审核、公示阶段：9月25日—9月29日。

备注：因系统迁移，ISP员工综合服务平台拟于9月22日0时-24日24时暂停服务。

四、工作要求

1.综合测评工作必须遵守公开、公正、公平原则。严格按照《ok138太阳集团古天乐综合素质测评加分表（修订）》的规定执行。

2.班级员工综合素质测评结果需通过班级QQ群等平台进行公示，员工综合测评中各种加分、减分项目要有依据，实事求是。

五、监督工作

监督电话：028-84616092

监督邮箱：1476241074@qq.com

ok138太阳集团古天乐

2025年9月8日